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Gerador de perguntas de entrevista

Gera perguntas de entrevista a partir da descrição de uma vaga ou do perfil que você quer avaliar. Atende os dois lados da mesa: o recrutador que precisa de um roteiro consistente para comparar candidatos e o candidato que quer treinar com as perguntas que provavelmente vai ouvir.

● Estávelpor loteUS$ 0,003
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Do anúncio ao roteiro de entrevista

Cole a descrição da vaga e diga o que você quer: perguntas técnicas, comportamentais, situacionais ou uma mistura. A API devolve o lote organizado — cada pergunta ligada a um requisito do anúncio, muitas com indicação do que observar na resposta. Uma vaga de analista fiscal gera perguntas sobre apuração de impostos e prazos da Receita; uma de atendimento, sobre cliente irritado e priorização. Nada de lista genérica copiada de blog de RH.

Para quem recruta sem ser de RH

Na prática, quem mais entrevista no Brasil é dono de negócio pequeno, sem formação em recrutamento: o dono da padaria contratando atendente, a sócia da agência escolhendo estagiário. Um roteiro estruturado evita os dois erros clássicos — a conversa solta que não compara ninguém e a pergunta ilegal ou irrelevante feita por improviso. Com o mesmo lote de perguntas para todos os candidatos, a decisão fica mais justa e mais fácil de justificar.

Para quem vai ser entrevistado

Funciona ao contrário também: o candidato cola o anúncio da vaga dos sonhos e recebe o simulado — as perguntas prováveis, incluindo as desconfortáveis sobre lacunas no currículo ou troca frequente de emprego. Treinar resposta em voz alta antes da entrevista real muda o jogo, principalmente para quem está voltando ao mercado ou disputando a primeira vaga. É treino barato, realista e sem plateia.

Preço por lote e limites

Cada lote de perguntas custa US$ 0,0135, mais US$ 0,003 pela chamada. É pagamento por uso via API, em dólares, sem assinatura — um processo seletivo inteiro, com roteiros diferentes para cada etapa, custa centavos. A entrada aceita até 20.000 tokens, então dá para enviar a descrição da vaga junto com o currículo do candidato e pedir perguntas personalizadas para aquela pessoa.

Contratação em empresa média

A Distribuidora Horizonte Verde S.A. abre vaga de analista de logística. O RH gera um roteiro com dez perguntas ancoradas nos requisitos do anúncio e usa o mesmo lote nas seis entrevistas da semana — respostas comparáveis, decisão documentada.

Entrevista técnica sem improviso

O líder técnico da TecnoSul Soluções Digitais precisa entrevistar três pessoas para uma vaga de dev, entre um deploy e outro. Envia a descrição da vaga e o currículo de cada candidato e recebe perguntas técnicas específicas — inclusive sobre os projetos que cada um citou.

Candidato treinando para a vaga

Ana Paula Ferreira tem entrevista sexta-feira para coordenadora de marketing. Cola o anúncio, recebe 15 perguntas prováveis e treina as respostas no espelho — incluindo a temida “por que você saiu do último emprego?”.

Banco de perguntas para seleção recorrente

Uma rede de lojas de Curitiba contrata vendedor todo mês. Em vez de reinventar a entrevista a cada turma, gera lotes por perfil de loja e mantém um banco de perguntas rotativo, para o candidato que fez a entrevista não passar a cola adiante.

As perguntas vêm com sugestão do que avaliar?

Em geral sim: você pode pedir que cada pergunta venha acompanhada do que uma boa resposta deve cobrir. Isso ajuda principalmente quem entrevista sem experiência em seleção.

Dá para pedir só perguntas comportamentais?

Dá — e é bom pedir. Indique o formato na chamada: comportamentais (método STAR), técnicas, situacionais, para estágio, para liderança. Quanto mais específico o pedido, mais aproveitável o lote.

A ferramenta evita perguntas que não podem ser feitas?

As perguntas geradas focam no que é relevante para a função, que é a prática correta. Ainda assim, a responsabilidade legal da entrevista é de quem conduz: temas como gravidez, religião ou idade não devem entrar, e cabe a você manter isso fora do roteiro.

Quanto custa um processo seletivo inteiro?

Cada lote de perguntas é uma unidade de US$ 0,0135 (+ US$ 0,003 por chamada). Um processo com roteiro de triagem, entrevista técnica e final fica em torno de US$ 0,05. Sem mensalidade: você paga quando contrata, não o ano todo.

Os currículos que eu enviar são reaproveitados?

Não. O material enviado serve para gerar as perguntas daquela tarefa e só — sem banco de talentos paralelo, sem uso para outros fins, em linha com a LGPD. Envie apenas o necessário para o roteiro.

Posso integrar isso no meu sistema de recrutamento?

Sim: é uma API, então dá para plugar no seu ATS ou na planilha de seleção — cada vaga nova dispara a geração do roteiro automaticamente. O preço publicado é o mesmo para qualquer volume.

Tudo nesta página está disponível via API. Esta seção é para equipes que querem integrar a ferramenta aos próprios sistemas; quem não precisa disso pode simplesmente usar a ferramenta acima.

POSThttps://api.kit.forhosting.com/text/interview-questions

Autenticação por token Bearer. Um único POST coloca a tarefa na fila; o resultado chega por webhook ou link assinado.

curl -X POST https://api.kit.forhosting.com/text/interview-questions \
  -H "Authorization: Bearer $KIT_KEY" \
  -H "Content-Type: application/json" \
  -d '{"input":"…"}'
{
  "input": "…"
}
{
  "task_id": "tsk_a1b2c3d4e5f6a1b2c3d4e5f6",
  "type": "text.interview_questions",
  "status": "queued",
  "_links": {
    "result": "/tasks/tsk_…/result"
  }
}

A API é assíncrona: cada chamada devolve um task_id na hora. Se preferir polling, consulte o status a até 1 requisição por segundo.

por chamadaUS$ 0,003
por loteUS$ 0,0135

Preço publicado, sem tokens nem créditos escondidos. Tarefa que falha não é cobrada.

max_tokens20000
HTTPCódigoO que significa
401unauthorizedToken ausente ou inválido. Confira o header Authorization.
402insufficient_balanceSaldo insuficiente para esta tarefa. Faça uma recarga e tente de novo.
404unknown_typeEsse tipo de tarefa não existe. Confira o campo type no catálogo.
429rate_limitedMuitas requisições em pouco tempo. Espere um instante e tente de novo.
422task_failedA tarefa falhou do nosso lado. Você não paga nada por ela.

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